【电科技6月27日消息】美国最高法院日前裁决反同性恋婚姻的《联邦婚姻保护法》违宪,这意味着同性婚姻在美国联邦层次上正式合法化。事实上,硅谷一向都是旗帜鲜明地支持同性婚姻合法
【电科技6月28日消息】(记者 张伟)美国最高法院日前裁决反同性恋婚姻的《联邦婚姻保护法》违宪,这意味着同性婚姻在美国联邦层次上正式合法化。事实上,硅谷一向都是旗帜鲜明地支持同性婚姻合法化。
根据人权运动组织于去年年底发布的《2013年企业平等指数》,62%的“财富500强”企业向其员工的同性伴侣提供相关福利。另外,排名前20的“财富500强”企业中,有13家因为在“同性伴侣政策”上的表现出色,得分为100%。包括苹果、思科、谷歌、惠普、戴尔、eBay、艺电、Genentech、Intuit、微软、诺基亚、甲骨文、赛门铁克和雅虎等科技界大佬。
根据人权运动组织于去年年底发布的《2013年企业平等指数》,62%的“财富500强”企业向其员工的同性伴侣提供相关福利。另外,排名前20的“财富500强”企业中,有13家因为在“同性伴侣政策”上的表现出色,得分为100%。包括苹果、思科、谷歌、惠普、戴尔、eBay、艺电、Genentech、Intuit、微软、诺基亚、甲骨文、赛门铁克和雅虎等科技界大佬。
该报告显示,英特尔的得分仅为95%,原因是该公司没有向员工的同性伴侣提供完全平等的“软福利”。
而亚马逊得分更低,仅为90%,原因是没有提供有关变性的健康保险。
今年年初,278家企业联合向美国最高法院提交了一份支持同性婚姻的请愿书,Facebook也是该请愿书的签署者之一。同时,Facebook真正把推动同性权利平等化作为其公司文化的一部分。除了Facebook、谷歌、Twitter 等行业领先的科技企业,该请愿书的背书人还包括花旗、强生、耐克、哥伦比亚广播公司、星巴克和迪斯尼等公司。
请愿书中指出,禁止同性婚姻会给公司带来不必要的负担,导致分化管理,以区别对待部分员工。这会推高运营成本,滋生官僚风气,并最终阻碍商业发展。(完)
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